根据《武山县财政局关于开展2024年度县级部门绩效自评结果财政抽查复核工作实施方案》（武财发〔2025〕174号）要求，我镇就开展2024年部门预算执行情况绩效自评财政审核中发现的问题进行了落实整改，共六个问题，逐一进行了整改，现将整改情况报告如下：
问题一：部分指标设置不准确，不能体现部门履职或项目实际产出成效
根据部门具体工作内容及预期效益，重新梳理细化对应指标，加强指标设置的规范性。一是强化财政人员管理。合理指导业务人员，绩效申报时严格按要求设置绩效目标，从实际操作角度来设置定量、定性指标。二是加强沟通协商。项目申报时项目和财政所密切协作，按照项目对绩效指标进行设置，并细化和量化绩效指标，在项目资金发生调整时及时相应调整绩效指标值，确保了绩效指标值与项目资金使用相适应。三是严格开展单位绩效自评。认真填报绩效自评表，使自评工作及时、完整、准确、真实。
问题二：年度总体目标实际完成情况填报过于简化
根据部门具体工作内容及预期效益，完善总体目标实际完成情况。根据《财政部关于印发〈项目支出绩效评价管理办法〉的通知》（财预〔2020〕10号）《中共甘肃省委 甘肃省人民政府关于全面实施预算绩效管理的实施意见》（甘发〔2018〕32号）甘肃省财政厅印发的《甘肃省省级预算绩效管理办法》（甘财绩〔2020〕5号）文件要求，建立“目标-过程-结果”全链条精细化填报机制，做到过程管控与质量提升。
问题三：效益指标普遍量化程度不足
我们从实际出发做到尽可能量化效益指标便于评价，从指标设计、数据支撑、组织保障多维度发力，明确量化原则，重构指标体系，分层分类设计指标，使效益指标具体化、可量化、可达成。
问题四：部分项目指标赋分不准确
严格按照指标权重分配原则合理赋分，从评分标准、数据采集、流程监督等三个维度系统整改，确保赋分客观公平、可追溯。一是量化评分细则，将主观描述转化为客观动作。二是数据采集自动化，减少人为干预。三是全流程监督机制，建立核查制度，复核流程。
问题五：部分项目自评表中针对偏离绩效目标和指标的情况未进行原因分析及提出改进措施
针对偏离或未完成的绩效目标和指标要分析原因并提出改进措施，需建立根因溯源-精准改进-动态防控的闭环管理体系。一是优化指标设定，合理设置指标：根据工作内容和目标，选择具体、可衡量、可实现、相关联、有时限的绩效指标，确保指标具有可操作性和可衡量性。全面覆盖：综合考虑各项工作内容和成果，确保绩效指标能够全面反映项目产生的效益，避免遗漏重要方面。二是加强执行管理，加强沟通：在绩效指标设定和执行过程中，各部门之间要保持充分的沟通和交流，确保对绩效指标的理解一致，及时解决执行过程中出现的问题。三是完善评估机制，统一评估标准：制定明确、统一的评估标准和流程，确保不同评估者对同一绩效指标的评价标准一致，避免主观随意性。采用科学评估方法：结合定量和定性评估方法，综合运用多种评估手段，提高评估的准确性和全面性。
问题六：自评报告涉及具体项目内容过于简化
根据自评要求完善自评报告，一是加强内容梳理与细化，深入调研分析：在撰写自评报告前，对具体项目进行全面、深入的调研。通过实地考察、问卷调查、访谈等方式，收集与项目相关的详细信息，包括项目的实施过程、取得的成果、存在的问题等，为报告内容的细化提供充分依据。明确项目关键要素：确定项目的关键要素，如项目目标、实施步骤、资源投入、预期成果等，并对每个要素进行详细阐述。例如，在描述项目目标时，不仅要说明目标是什么，还要说明目标的达成标准和衡量方法；在描述实施步骤时，要详细列出每个步骤的具体内容、时间节点和责任人。增加数据和具体项目支撑：在报告中适当增加数据和具体项目，以增强报告的说服力和可信度。数据可以是项目的统计数据、对比数据等，具体项目可以是项目中的成功经验或失败教训。在描述项目成果时，可以通过具体的数据来展示项目的效益。二是规范报告撰写流程，制定撰写规范：制定详细的自评报告撰写规范，明确报告的结构、内容、格式和语言要求。规范中应包括对具体项目内容的撰写要求，如字数限制、内容深度、表述方式等，确保报告的撰写有章可循。建立审核机制：建立严格的报告审核机制，对报告的内容进行多轮审核。审核人员可以是项目负责人、部门专业人员等，他们可以从不同的角度对报告进行审查，提出修改意见和建议，确保报告内容的准确性和完整性。加强沟通协调：在报告撰写过程中，加强与项目相关人员的沟通协调。及时了解项目的情况和需求，确保报告内容与项目实际情况相符。同时，也可以通过沟通协调，获取更多的信息和资料，为报告的细化提供支持。
通过本次绩效自评发现的问题整改，我镇将坚持问题导向，立行立改与长效机制建设相结合。一是短期内，聚焦突出问题精准施策：通过强化预算编制论证与绩效目标管理提升精准性，优化流程、加强监控加快执行进度与规范资金使用，做实绩效监控、提升自评质量并强化结果应用破解管理难点。二是长远上，致力于构建现代预算绩效管理体系：持续深化绩效理念、完善制度规范、夯实数据与信息化基础、加强队伍建设、强化监督问责，并积极探索创新管理模式。最终目标是实现预算和绩效管理一体化，切实提高财政资源配置效率和使用效益，确保财政资金花得其所、用得安全、发挥最大效能，更好地服务我镇经济社会高质量发展和民生福祉改善。
武山县鸳鸯镇人民政府
2025年6月13日
